Introduktion

Joinrs srl betreibt und besitzt Joinrs, eine Plattform (Website und mobile App), die entwickelt wurde, um eine Vielzahl von Dienstleistungen anzubieten, die darauf abzielen, die gesamte akademische und berufliche Erfahrung der Benutzer zu verbessern.

Joinrs hat eine digitale Plattform entwickelt, die über das Web und die mobile Anwendung ("Joinrs App") verfügbar ist und Studienwerkzeuge bereitstellt und die Verbindung zwischen Arbeitsangebot und -nachfrage fördert. Jobsuchende können ihre Bewerbungen einreichen, indem sie ihre persönlichen Daten und gegebenenfalls ihre beruflichen Fähigkeiten und/oder erworbenen Erfahrungen in den verfügbaren Online-Formularen eingeben und optional ihren Lebenslauf ("CV") und ein Foto an ihr Benutzerprofil anhängen. Der Zweck der Veröffentlichung von Fotos besteht darin, den Kandidaten genau zu identifizieren und seinen Lebenslauf zu verbessern. Die Möglichkeit, ein Foto auf Joinrs hochzuladen, ersetzt keine anderen Internetdienste wie persönliche Seiten, Foto-Sharing-Websites usw. Joinrs empfiehlt, dass die Fotos im Lebenslauf persönlich und von guter Qualität sind.

Bei der Bereitstellung seiner Dienstleistungen verbreitet Joinrs Daten, die von den Benutzern bereitgestellt werden. Alle Benutzer haben Zugriff auf ein Kontrollpanel, für das sie vollständig verantwortlich sind, was die auf dem Portal angezeigten Daten und sonstigen Informationen betrifft. Obwohl Joinrs seine Dienstleistungen mit angemessener Sorgfalt und Aufmerksamkeit erbringt, kann es die Genauigkeit, Vollständigkeit oder Richtigkeit der Informationen nicht überprüfen und garantieren, noch haftet es für Fehler (einschließlich offensichtlicher und typografischer Fehler), Dienstunterbrechungen (sei es aufgrund vorübergehender Ausfälle und/oder teilweiser Reparaturen, Aktualisierungen oder Wartung der Website oder anderweitig), ungenaue, irreführende oder falsche Informationen oder deren Nichtabschluss. Jeder Betreiber ist jederzeit für die Genauigkeit, Vollständigkeit und Richtigkeit der (beschreibenden) Informationen verantwortlich.

Benutzer, Besucher und alle, die www.joinrs.com (das "Portal") nutzen, unterliegen den nachstehenden Allgemeinen Geschäftsbedingungen sowie der entsprechenden Datenschutzerklärung. In diesem Dokument beziehen wir uns im Allgemeinen auf Sie ("Sie/Benutzer") als jeden, der das Portal nutzt und nach dem ersten Besuch begonnen hat, die dort bereitgestellten Dienste und Funktionen zu nutzen, wodurch Sie diese Nutzungsbedingungen akzeptieren.

Sie müssen mindestens 18 Jahre alt sein, um sich auf dem Portal zu registrieren: Joinrs akzeptiert keine Registrierungen von Minderjährigen und kann das Verhalten seiner registrierten Benutzer nicht überwachen. Benutzer (im Folgenden definiert), die sich als Minderjährige registrieren, tun dies auf eigenes Risiko, und Joinrs übernimmt keine Verantwortung dafür und behält sich das Recht vor, geeignete Maßnahmen zu ergreifen und/oder im Allgemeinen gegen illegale Aktivitäten auf der Website und dem Portal vorzugehen.

Um ein Benutzerkonto bei Joinrs zu registrieren, werden Sie aufgefordert, "persönliche Informationen" wie Benutzername, Passwort, E-Mail-Adresse, Geburtsmonat und -jahr und andere personenbezogene Identifikationsinformationen gemäß der Datenschutzerklärung anzugeben, die Sie vor Abschluss der Registrierung lesen sollten und die Sie akzeptieren müssen, um sich bei Joinrs registrieren und für zukünftige Referenzen ausdrucken zu können. Der Benutzer darf Joinrs oder Joinrss Kunden oder Mitarbeiter keine sensiblen und/oder strafrechtlichen Daten gemäß Artikel 4 Absatz 1 Buchstaben d) und e) des Gesetzesdekrets Nr. 196/2003 zur Verfügung stellen. Benutzer, die in Ausnahmefällen im Zusammenhang mit bestimmten Stellenangeboten oder Jobsuchen sensible und/oder strafrechtliche Daten an Joinrs übermitteln müssen, müssen diese Daten nur nach ausdrücklicher schriftlicher Zustimmung gemäß den spezifischen Bestimmungen bereitstellen.

1. Definitionen

• "Portal": die Website unter der URL www.joinrs.com, die Joinrs-App oder eine andere URL, auf der Joinrs srl beschließt, den Service von Zeit zu Zeit bereitzustellen.
• "Benutzer": ein Benutzer des Portals, der sich erfolgreich registriert hat und die Registrierungsverfahren abgeschlossen hat; im Allgemeinen bezieht sich der Begriff auf Studenten/Absolventen, die nach Informationen zu akademischen oder beruflichen Fragen suchen. Der Begriff wird auch verwendet, um Recruiter oder Arbeitgeber wie unten definiert zu bezeichnen.
• "Inhalt/e": alle Inhalte des Portals, einschließlich Marken, Dienstleistungsmarken und Logos, einschließlich Software und HTML/Flash-Code und anderem auf der Website verwendeten Code.
• "Stellenanzeigen": alle Inhalte, die von einem Recruiter- oder Arbeitgeberprofil veröffentlicht werden, das eine Stellenanzeige oder Einstellungszwecke enthält.
• "Recruiter oder Arbeitgeber": ein Benutzer des Portals, der seine Stellenangebote und den Arbeitsort der Öffentlichkeit bekannt gibt.

2. Zugang zum Portal

1. Um auf alle Funktionen des Portals zugreifen zu können, müssen Sie sich registrieren und ein Benutzerkonto aktivieren. Sie dürfen das Konto eines anderen Benutzers nicht verwenden. Bei der Registrierung Ihres Kontos werden Sie gebeten, uns genaue und vollständige Informationen zur Verfügung zu stellen. Sie sind allein verantwortlich für die Aktivitäten auf Ihrem Konto und müssen daher die Zugangsdaten zu Ihrem Konto sicher aufbewahren. Andernfalls sind Sie für alle Aktivitäten auf Ihrem Konto verantwortlich, die Ihre Anmeldedaten verwenden. Sie können Ihr Passwort jederzeit ändern. Darüber hinaus erklären Sie sich damit einverstanden, Joinrs unverzüglich über jede unbefugte Verwendung Ihres Passworts oder Kontos oder jede andere Sicherheitsverletzung zu informieren, auf die Sie stoßen könnten. Joinrs haftet nicht für Verluste oder Schäden, die sich aus Ihrer Nichteinhaltung dieses Abschnitts 2 ergeben, noch haftet es für Verstöße oder unbefugten Zugriff oder andere Ereignisse, die sich aus dem Verhalten der Benutzer ergeben. Darüber hinaus kann Joinrs nach eigenem Ermessen entscheiden, ein Benutzerkonto auch ohne Vorankündigung zu beenden und/oder zu sperren, wenn dies zum Schutz seiner Geschäftsinteressen und/oder aus ähnlichen Gründen erforderlich ist und/oder wenn es von einer zuständigen Behörde dazu aufgefordert wird.
2. Sie erklären sich damit einverstanden, kein automatisiertes System zu verwenden oder zu starten, einschließlich, aber nicht beschränkt auf "Roboter", "Spider", "Formularausfüller" oder ähnliche technologische Geräte oder Programme, die auf das Portal zugreifen, um eine Reihe von Anfragen an Joinrss Server in einem bestimmten Zeitraum zu senden, die größer ist als das, was ein Mensch vernünftigerweise in derselben Zeit mit einem normalen Online-Webbrowser produzieren könnte. Ungeachtet des Vorstehenden kann Joinrs öffentlichen Suchmaschinenbetreibern gestatten, Spider zu verwenden, um Materialien vom Portal zu kopieren, um öffentlich durchsuchbare Indizes der Materialien zu erstellen. Joinrs behält sich jedoch das uneingeschränkte Recht vor, solche Ausnahmen im Allgemeinen oder in bestimmten Fällen nach eigenem Ermessen zu widerrufen.
3. Sie können Ihr Benutzerkonto mit Ihrem Facebook-Konto oder anderen Social-Network-Konten verknüpfen ("SNS"). Wenn Sie ein verknüpftes Konto erstellen, können Sie auf das SNS zugreifen und gleichzeitig auf das Portal zugreifen. Der Name und das Profilbild werden mit dem verknüpften SNS identisch sein, aber Sie können den Namen oder das Profilbild des Portals jederzeit ändern. Joinrs ist nicht verantwortlich für den Betrieb oder die Funktionen eines beliebigen SNS. Facebook ist eine eingetragene Marke von Facebook Meta.
4. Sie stimmen zu, dass Joinrs im Rahmen seiner Geschäftstätigkeit das uneingeschränkte Recht und die uneingeschränkte Genehmigung hat, Ihren Namen, Ihre Stimme, Ihr Bild sowie die von Ihnen gemachten Darstellungen auf jedem Medium weltweit für Werbe-, Marketing-, Berichterstattungs- und Informationsverteilungszwecke des Unternehmens oder der Geschäftstätigkeit des Unternehmens zu verwenden.
5. Nach der Registrierung als Benutzer gewährt Ihnen Joinrs die Erlaubnis, das Portal gemäß diesen Allgemeinen Geschäftsbedingungen zu nutzen, vorausgesetzt, dass:
   - Sie keinen Teil des Portals oder der Inhalte in irgendeiner Form ohne vorherige schriftliche Genehmigung von Joinrs kopieren, ändern oder verteilen;
   - Sie verwenden keine Software, keinen Code oder keine Hardware von Drittanbietern, um einen Teil des Portals und/oder seiner zugrunde liegenden Mechanismen zu ändern oder zu modifizieren.
6. Wenn Sie mit einem Teil dieses Dokuments und/oder der entsprechenden Datenschutzerklärung nicht einverstanden sind, sollten Sie die Nutzung des Portals sofort einstellen und sind nicht berechtigt, sich zu registrieren. Wenn Sie sich bereits registriert haben, sollten Sie Joinrs kontaktieren und die sofortige Entfernung Ihres ungültigen Kontos beantragen. Die Nutzung des Portals in Verletzung dieses Abschnitts 2 zwingt Joinrs dazu, Ihr Konto zu beenden und/oder alle erforderlichen rechtlichen Schritte einzuleiten.

3. Benutzerprofil und Lebenslauf

3.1. Nach der Registrierung auf dem Portal kann der Benutzer optional einen Lebenslauf ("Curriculum") anhängen, um sich auf Stellenangebote zu bewerben. Die im angehängten Lebenslauf enthaltenen Daten und Informationen werden gemäß den geltenden Datenschutzbestimmungen und den spezifischen Bestimmungen der auf der Website verfügbaren Datenschutzerklärung von Joinrs behandelt. Diese personenbezogenen Daten und Informationen können von Joinrs und Drittanbietern ausschließlich für Zwecke im Zusammenhang mit diesen Nutzungsbedingungen und der Datenschutzerklärung von Joinrs verwendet werden. Der Benutzer hat das Recht, auf die personenbezogenen Daten zuzugreifen, sie zu aktualisieren oder zu korrigieren, wenn sie ungenau sind, und ihre Löschung zu beantragen. In letzterem Fall löscht Joinrs die Informationen automatisch, ohne dass eine Bestätigung erforderlich ist. Der Benutzer kann sein Konto und die damit verbundenen Daten jederzeit über die Profilseite - Einstellungen entfernen. Diese Rechte werden durch die Konfiguration der Website/App ausgeübt.

3.2. Die im Lebenslauf des Benutzers enthaltenen Daten und Informationen, die beim Bewerben auf ein Stellenangebot übermittelt werden, werden von Joinrs und Drittanbietern für Rekrutierungszwecke gemäß den geltenden Datenschutzbestimmungen und den spezifischen Bestimmungen der Datenschutzerklärung von Joinrs behandelt. Wenn die im Lebenslauf des Benutzers enthaltenen Daten und Informationen nicht ausreichen, um Joinrs die Erbringung der Rekrutierungsdienstleistungen zu ermöglichen, behält sich Joinrs das Recht vor, vom Benutzer weitere Informationen anzufordern, um sein Profil zu vervollständigen. Joinrs darf keine vom Benutzer bereitgestellten Daten an Dritte weitergeben, außer an Joinrss Kunden und Partner, ausschließlich zu Rekrutierungszwecken. Der Benutzer ist sich bewusst, dass Joinrs möglicherweise nicht in der Lage ist, den Service bereitzustellen, wenn er nicht ausdrücklich zustimmt, seine Daten für Rekrutierungszwecke an Joinrss Kunden weiterzugeben. Darüber hinaus ermächtigen die Bewerber Joinrs ausdrücklich, auf ihre persönlichen Informationen zuzugreifen, um sie über spezifische Stellenangebote zu informieren, die zu ihrem beruflichen Profil passen.

3.3. Nach Erstellung des Benutzerkontos und basierend auf den vom Benutzer bereitgestellten Informationen zu Ausbildung, Erfahrung und beruflichen Anforderungen wird der Benutzer von potenziellen Arbeitgebern oder direkt von Joinrs über die bei der Registrierung bei Joinrs angegebene E-Mail-Adresse oder über die Kontaktdaten im vom Benutzer hochgeladenen Lebenslauf kontaktiert. Der Benutzer ermächtigt Joinrs auch, per E-Mail und anderen Mitteln Benachrichtigungen und Nachrichten über Joinrss Kunden sowie den Newsletter, Arbeitstipps, Stellenangebote, Berichte und Trends zu Stellenangeboten, Online-Erfahrungen und anderen Arbeits- oder Ausbildungsmöglichkeiten zu senden. Der Benutzer kann den Service jederzeit deaktivieren, indem er sich von der Newsletter-Option abmeldet.

3.4. Da Joinrs nur die digitale Plattform und die damit verbundenen Dienstleistungen bereitstellt, kann Joinrs nicht für den Inhalt von Kommunikationen zwischen Benutzern und potenziellen Arbeitgebern verantwortlich gemacht werden, einschließlich angehängter Dateien, Bilder und Fotos, die vollständig außerhalb der Kontrolle von Joinrs liegen.

3 Bis - Profil der Arbeitgeber und Nutzung des Arbeitgeberkontos mit besonderem Bezug auf Stellenanzeigen:

Stellenanzeigen dürfen keine Hyperlinks enthalten, die nicht ausdrücklich genehmigt wurden, unleserliche oder "versteckte" Schlüsselwörter, Namen, Logos oder Marken nicht verbundener Unternehmen, außer mit vorheriger Genehmigung von Joinrs, mehr als einen Job oder eine Jobbeschreibung, ungenaue, falsche oder irreführende Informationen; und Material oder Links zu Material, das Menschen sexuell, gewalttätig oder anderweitig ausbeutet oder von Personen unter 18 Jahren persönliche Informationen verlangt.

Als Arbeitgeber ist es Ihnen nicht gestattet, Ihre Stellenanzeige (oder Online-Erfahrung) auf Joinrs zu verwenden, um Stellenanzeigen zu veröffentlichen oder zu bewerben:

(1) in einer Weise, die nicht mit den geltenden lokalen, nationalen und internationalen Gesetzen übereinstimmt, einschließlich, aber nicht beschränkt auf Gesetze in Bezug auf Arbeit und Beschäftigung, Chancengleichheit bei der Beschäftigung und Einstellungsvoraussetzungen, Datenschutz, Datenzugriff und -nutzung und geistiges Eigentum;

(2) die die Staatsbürgerschaft eines bestimmten Landes oder den dauerhaften Wohnsitz in einem Land als Beschäftigungsbedingung erfordern, es sei denn, dies ist anderweitig erforderlich, um Bundes-, Landes- oder Kommunalgesetzen, -vorschriften, -verordnungen oder -verträgen nachzukommen;

(3) die den Bewerber auffordern, Informationen über: (i) Rasse oder ethnische Herkunft (ii) politische Überzeugungen (iii) philosophische oder religiöse Überzeugungen (iv) Gewerkschaftszugehörigkeit (v) körperliche oder geistige Gesundheit (vi) Sexualleben (vii) Straftaten oder strafrechtliche Verfahren oder (vii) Alter, es sei denn, dies ist nach geltendem Recht zulässig.

(4) die nicht aktuellen und rechtlichen Screening-Anforderungen oder -Kriterien entsprechen;

(5) die sich auf Profile beziehen, um die Eignung einer Person für: (i) Kredit oder Versicherung für persönliche, familiäre oder häusliche Zwecke; (ii) Beschäftigung; oder (iii) eine Lizenz oder staatliche Leistung;

(6) die darauf abzielen, Produkte oder Dienstleistungen zu verkaufen, zu bewerben oder zu bewerben;

(7) die eine bestimmte politische Partei, politische Agenda, politische Position oder Frage unterstützen;

(8) die eine bestimmte Religion fördern;

(9) die Geschäftsmöglichkeiten bewerben, die eine Vorauszahlung oder regelmäßige Zahlung erfordern oder die Rekrutierung anderer Mitglieder, Untervertriebspartner oder Untervermittler erfordern;

(10) die Geschäftsmöglichkeiten bewerben, die ausschließlich auf Provisionsbasis vergütet werden, es sei denn, die Stellenanzeige gibt klar an, dass die verfügbare Stelle ausschließlich auf Provisionsbasis vergütet wird, und beschreibt klar das Produkt oder die Dienstleistung, die der Stellensuchende verkaufen soll;

(11) die die Verwendung von Teilen des menschlichen Körpers oder die Spende von Teilen des menschlichen Körpers erfordern, einschließlich, aber nicht beschränkt auf reproduktive Dienstleistungen wie Eizellspende und Leihmutterschaft;

(12) die sexuelle Dienstleistungen bewerben oder Mitarbeiter für Tätigkeiten sexueller Natur suchen

(13) für Joinrs-Konkurrenten oder die Links zu einer beliebigen Joinrs-Konkurrenzseite enthalten;

Joinrs behält sich das Recht vor, jede Stellenanzeige oder jeden Inhalt nach eigenem Ermessen ganz oder teilweise zu entfernen, wenn sie Berichte/Beschwerden/Anordnungen erhält und/oder wenn sie der Ansicht ist, dass dies zum Schutz des Portals angemessen ist und/oder aus anderen Gründen.

Joinrs übernimmt in keinem Fall Verantwortung für die Bildungsabschlüsse und/oder beruflichen Qualifikationen der Benutzer des Portals, die möglicherweise nicht immer unabhängig von der örtlichen Vereinigung überprüft werden, wenn ein Benutzer des Portals eine Entscheidung treffen muss, bei der die Gewissheit solcher Informationen relevant ist.

4. Geistiges Eigentum

4.1. Die auf dem Portal verfügbaren Inhalte sind Eigentum von Joinrs, urheberrechtlich geschützt, als geistiges Eigentum registriert oder anderweitig an Joinrs lizenziert und im Allgemeinen durch geistige Eigentumsrechte geschützt, wie in Artikel 4 vorgesehen. Die Inhalte umfassen das urheberrechtlich geschützte geistige Eigentum von Joinrs, das durch internationale Verträge geschützt ist. Sie dürfen nicht ohne vorherige schriftliche Genehmigung von Joinrs für irgendeinen Zweck verwendet, kopiert, reproduziert, verteilt, übertragen, gesendet, verkauft, lizenziert oder anderweitig genutzt werden, es sei denn, dies ist hier ausdrücklich vorgesehen. Joinrs behält sich alle Rechte vor, die nicht ausdrücklich im Portal und in allen relevanten Inhalten von Joinrs gewährt werden.

4.2. Die Inhalte sind Eigentum der jeweiligen Eigentümer, und ihre geistigen Eigentumsrechte werden vom Benutzer verwaltet, der sie auf das Portal hochgeladen hat; etwaige Verstöße werden dem Benutzer gemeldet, der den Upload durch Verwendung der auf dem Portal verfügbaren Kontaktverfahren vorgenommen hat.

4.3. Joinrs behält sich das Recht vor, nach eigenem Ermessen, ganz oder teilweise, jeden Inhalt aus beliebigen Gründen und jederzeit und ohne Vorankündigung zu überwachen, zu ändern, zu verbieten oder zu entfernen. Dieses Recht von Joinrs impliziert in keinem Kontext die Verpflichtung von Joinrs, die Genauigkeit und Qualität der Inhalte zu überwachen.

4.4. Alle Abschnitte und Inhalte des Portals können urheberrechtlich und nach anderen geistigen Eigentumsrechten gemäß den italienischen Gesetzen, einschließlich des Gesetzes vom 22. April 1941 Nr. 633 und des Gesetzesdekrets vom 10. Februar 2005 Nr. 30, geschützt sein.

4.5. Jeder Benutzer erklärt sich damit einverstanden, dass er, indem er Inhalte hochlädt, Joinrs eine unbegrenzte Lizenz für die kostenlose Nutzung aller Texte, Daten, Fotos, Renderings, Projekte, Karten, technischen Spezifikationen, Videos, Klänge, Nachrichten und anderer geistiger Eigentumsrechte gewährt, die veröffentlicht wurden, vorausgesetzt, dass der Urheber angegeben ist und das Material urheberrechtlich geschützt ist. Die Lizenz erstreckt sich auch auf die Verwendung von Joinrss Werbematerialien, einschließlich der Website, Marketingmaterialien und elektronischer und gedruckter Werbung. Die Lizenz gilt ab dem Zeitpunkt des Hochladens eines Inhalts und dauert 6 Monate nach Entfernung des Inhalts.

4.6. Sie erklären sich damit einverstanden, dass Sie keinerlei Handlungen vornehmen, um Inhalte anders als hier ausdrücklich gestattet zu verwenden, zu kopieren oder zu verteilen, einschließlich, aber nicht beschränkt auf jegliche Verwendung, Kopie oder Verteilung davon, für jeden Zweck im größtmöglichen Umfang, der durch geltendes Recht zulässig ist. Das Verhalten des Benutzers muss den italienischen Gesetzen und Vorschriften und allen anderen geltenden Gesetzen/Gerichtsbarkeiten entsprechen. Handlungen (Kopieren, Herunterladen, Drucken, Transcodieren, Erstellen von Derivaten usw.), die nicht ausdrücklich durch die Bereitstellung spezieller Funktionen im Portal gestattet sind, sind ausdrücklich untersagt und werden gemäß dem Gesetz verfolgt.

4.7 Alle Rechte, Titel und Interessen in Bezug auf die Website und die App, einschließlich, aber nicht beschränkt auf ihre Software oder ihren HTML-Code und anderen Computercode, der sowohl in den Backend- als auch in den Frontend-Komponenten der Website enthalten ist, die Website selbst, die Benutzeroberfläche, den Text, die Grafiken, die Skripte, die Fotos, die Bilder, die Designs, die audiovisuellen Materialien, den Code, die Software, die Algorithmen und jedes andere Material, das in irgendeiner Weise Teil der Website und der digitalen Plattform ist (zusammen "Joinrs-Inhalte"), gehören Joinrs und/oder seinen Lizenzgebern, sofern zutreffend, mit Ausnahme von etwaigen Daten, Informationen, Internetkonten, Logos und Handelsnamen, die vom Benutzer und von Joinrss Kunden bereitgestellt werden, von denen jeder Eigentümer dieser geistigen Eigentumsrechte bleibt und von Joinrs, den Benutzern und Dritten, für Rekrutierungszwecke und zur Förderung der Kundenunternehmen, lizenzfrei genutzt werden kann.

5. Inhalte

5.1. Benutzer können sich beteiligen, indem sie ihre Inhalte in den vom Portal bereitgestellten Bereich hochladen.

5.2. Die Inhalte, einschließlich, aber nicht beschränkt auf jeglichen Text, Daten, Fotos, Renderings, Projekte, Modelle, Karten, technische Spezifikationen, Videos, Klänge, Nachrichten, ordnungsgemäß beschriebene und indizierte Dateien oder anderes Material, das von Benutzern hochgeladen wird, sind das geistige Eigentum des Benutzers, der den Inhalt veröffentlicht hat, und werden in keiner Weise direkt oder indirekt von Joinrs unterstützt; Joinrs gibt keine ausdrücklichen oder stillschweigenden Garantien in Bezug auf die Zuverlässigkeit, Genauigkeit, Qualität oder Durchführbarkeit von Inhalten auf dem Portal, soweit dies nach geltendem Recht zulässig ist. Die Inhalte bleiben allein und ausschließlich die Verantwortung des Benutzers, der den Inhalt hochgeladen hat.

5.3. Der Benutzer, der den Inhalt hochlädt, erklärt, der alleinige Autor und ausschließliche Eigentümer des Inhalts zu sein.

5.4. Der Benutzer garantiert (i) das Recht, die gewährten Rechte auszuüben, einschließlich der Rechte in Bezug auf den Titel des Inhalts, und (ii) dass der Inhalt keine Rechte Dritter verletzt oder gegen geltendes Strafrecht verstößt. Der Benutzer verpflichtet sich, Joinrs von jeglicher Haftung für Schäden freizustellen, die Dritten durch seine mögliche fehlende Rechte an dem Inhalt entstehen, und von jeglichen Ansprüchen Dritter (einschließlich der Professoren der von ihm besuchten Kurse), die den Inhalt als schädlich für ihr Image, Urheberrecht und/oder geistiges Eigentum betrachten.

5.5. Im Falle von Streitigkeiten über die Eigentumsrechte, die Joinrs gewährt wurden, und/oder die Rechtmäßigkeit der Verwendung des Inhalts durch Joinrs oder seine Rechtsnachfolger, wird der Benutzer Joinrs von jeglicher gerichtlichen und außergerichtlichen Verpflichtung oder Forderung freistellen, die von den Inhabern der Rechte an dem Inhalt geltend gemacht wird. In jedem Fall erstattet der Benutzer Joinrs jeden von Joinrs gezahlten Betrag zurück: und daher unter anderem (aber nicht nur) jede Summe, die als Schadensersatz, Anwaltskosten, finanzielle Sanktionen für jede Art von Vergehen oder Lizenzgebühren an Dritte gezahlt wird, um den Inhalt zu nutzen. Die Wahl zwischen verschiedenen Erfüllungsmethoden durch den Lizenzgeber-Benutzer wird von Joinrs getroffen (z. B. die Teilnahme an einer möglichen Klage oder Intervention und/oder die anschließende Rückerstattung der von Joinrs getragenen Kosten und/oder anderer).

5.6. Wenn Joinrs dem Benutzer vor der Veröffentlichung des Inhalts das Vorliegen eines konkreten Streitrisikos in Bezug auf die Verwendung der gleichen Titel mitteilt, verpflichten sich die Parteien, in gutem Glauben zu diskutieren und jede mögliche Alternative zu prüfen. Basierend auf dem Ergebnis der Diskussion zwischen den Parteien, wenn Joinrs der Ansicht ist, dass der vom Benutzer gewählte Titel dennoch eine Verletzung des geistigen Eigentumsrechts oder anderer Rechte Dritter darstellen kann und der Benutzer sich weigert, ihn zu ändern, wird der Inhalt von Joinrs abgelehnt.

5.7. Benutzer verstehen, dass der Service von Joinrs in keiner Weise als Werkzeug oder System zur Organisation, Verhandlung oder Vermittlung von beruflichen Aufträgen gedacht ist, verwendet werden soll oder verwendet werden kann. Sie verstehen und stimmen zu, dass Joinrs nur als Schnittstelle dient, um die Kommunikation zwischen Benutzern und anderen Unternehmen zu erleichtern. Joinrs wird jedes Konto aussetzen, in dem solche Praktiken auftreten, und keine damit verbundenen Beträge gutschreiben. Joinrs erbringt keine Dienstleistungen, die in die Definitionen von Artikel 1754 des italienischen Zivilgesetzbuches fallen.

5.8. Joinrs kann jeden Inhalt nach eigenem Ermessen ganz oder teilweise entfernen, wenn es Berichte/Beschwerden/Anordnungen erhält und/oder wenn es angemessen ist, das Portal zu schützen, und/oder aus anderen Gründen.

5.9. Joinrs übernimmt in keinem Fall Verantwortung für die Bildungsabschlüsse und/oder beruflichen Qualifikationen der Benutzer des Portals, die möglicherweise nicht immer unabhängig von der örtlichen Vereinigung überprüft werden, wenn ein Benutzer des Portals eine Entscheidung treffen muss, bei der die Gewissheit solcher Informationen relevant ist.

6. Nutzung der Inhalte

6.1. Durch das Hochladen des CV-Inhalts auf das Portal stimmt der Benutzer auch zu, dass Arbeitgeber, bei denen er sich bewirbt, auf diesen Inhalt zugreifen und darauf zugreifen können, wie in diesen Allgemeinen Geschäftsbedingungen festgelegt.

6.2. Der Inhalt kann von ordnungsgemäß registrierten Arbeitgebern auf das Portal gemäß den spezifischen Bedingungen und Konditionen, auf die sie Zugriff haben, angezeigt und heruntergeladen werden, jedoch nicht zu kommerziellen Zwecken.

6.3. Darüber hinaus stimmen Sie zu, dass Joinrs frei ist, jede in einem Benutzerinhalt enthaltene Idee oder Konzept für jeden Zweck zu verwenden, einschließlich, aber nicht beschränkt auf die Entwicklung, Produktion und Vermarktung von Produkten und Dienstleistungen; und die Erstellung von Informationsartikeln, ohne jegliche Zahlung an Sie.

7. Responsabilität des Benutzers für Inhalte

7.1. Der Benutzer trägt die volle Verantwortung für die Genauigkeit und Wahrhaftigkeit aller eingestellten Inhalte und stellt sicher, dass der Inhalt nicht gegen zwingende Bestimmungen verstößt und keine Markenrechte, geistigen und gewerblichen Eigentumsrechte, Bildrechte oder andere Rechte Dritter verletzt, die sich aus den einschlägigen Rechtsvorschriften oder Gepflogenheiten ergeben.

7.2. Der Benutzer übernimmt die volle Verantwortung für den Inhalt und seine Rechtmäßigkeit, insbesondere hinsichtlich des Fehlens von Kinderpornografie, Pornografie, Obszönitäten, Blasphemie oder Diffamierung.

7.3. Der Benutzer verpflichtet sich, die Dienste des Portals ausschließlich für rechtmäßige Zwecke gemäß den geltenden Rechtsvorschriften, Gepflogenheiten und Sorgfaltspflichten zu nutzen, ohne die Rechte Dritter, Medienbenutzer oder andere zu beeinträchtigen, insbesondere in Bezug auf Datenschutzbestimmungen, Gesetze zum Schutz des geistigen und gewerblichen Eigentums und Telekommunikation.

7.4. In jedem Fall schützt der Benutzer Joinrs im Wesentlichen und verfahrenstechnisch vor jeglichem Schaden, der mit dem Inhalt und seiner Verbreitung verbunden ist, und verpflichtet sich, Joinrs von jeglichem Verlust, Schaden, Haftung, Kosten, einschließlich Anwaltskosten, freizustellen, die sich aus einer Verletzung der Verpflichtungen ergeben, die der Benutzer im Rahmen dieser Allgemeinen Geschäftsbedingungen in Bezug auf die Nutzung der Internetdienste durch den Benutzer übernommen hat.

7.5. In keinem Fall und aus keinem Grund haftet Joinrs dem Benutzer für den Inhalt und für etwaige Fehler und/oder Auslassungen darin oder für etwaige Schäden, die durch die Nutzung des übertragenen oder verteilten Inhalts entstehen.

7.6. Joinrs ist unter anderem ein Treffpunkt für (i) Arbeitgeber, die Stellenangebote veröffentlichen und potenzielle Kandidaten suchen und bewerten, und (ii) Kandidaten, die Lebensläufe und Profile veröffentlichen und Stellenangebote suchen und bewerten. Joinrs filtert oder zensiert keine Listen, einschließlich der angebotenen Profile. Joinrs ist nicht an den tatsächlichen Kommunikationen zwischen Arbeitgebern und Kandidaten beteiligt oder kontrolliert diese. Joinrs ist nicht an etwaigen Verhandlungen beteiligt, die zwischen Arbeitgebern und Kandidaten stattfinden sollen. Daher ist Joinrs nicht verantwortlich für den Inhalt des Benutzers, die Qualität, Sicherheit oder Rechtmäßigkeit der veröffentlichten Stellenangebote oder Lebensläufe, die Wahrhaftigkeit oder Genauigkeit der veröffentlichten Elemente, die Fähigkeit des Arbeitgebers, potenziellen Kandidaten Stellenangebote zu machen, oder die Fähigkeit der Kandidaten, Stellen zu besetzen. Joinrs garantiert keine Stellenangebote, Lebensläufe oder Benutzerinhalte auf dem Portal. Obwohl Joinrs sich das Recht vorbehält, Benutzerinhalte, Stellenanzeigen, Lebensläufe oder andere Materialien vom Portal zu entfernen, besteht keine Verpflichtung dazu, und Joinrs lehnt jegliche Haftung ab, die sich aus der Nichterfüllung solcher Maßnahmen ergibt, soweit dies gesetzlich zulässig ist.

8. Links, Inhalte und Anwendungen von Dritten

8.1. Es können Links von den Diensten oder den von den Diensten erhaltenen Mitteilungen zu Websites oder Online-Funktionen von Dritten vorhanden sein. Die Dienste können auch Inhalte von Dritten enthalten, die wir nicht kontrollieren, pflegen oder unterstützen. Diese Links werden ausschließlich zur Bequemlichkeit des Benutzers bereitgestellt; Joinrs unterstützt den Inhalt solcher Websites von Dritten nicht. Joinrs ist nicht verantwortlich für den Inhalt von Websites von Dritten und garantiert nicht für den Inhalt oder die Richtigkeit der Materialien auf solchen Websites. Wenn der Benutzer beschließt, auf verlinkte Websites von Dritten zuzugreifen, erfolgt dies auf eigene Verantwortung.

8.2. Die Funktionalität der Dienste kann auch Interaktionen zwischen den Diensten und einer Website oder Online-Funktion von Dritten ermöglichen, einschließlich Anwendungen, die die Dienste oder Ihr Profil auf den Diensten mit einer Website von Dritten verbinden. Zum Beispiel können die Dienste eine Schaltfläche enthalten, mit der Sie auf Ihrer Social-Networking-Seite angeben können, dass Ihnen ein bestimmtes Produkt auf den Diensten gefällt, oder eine Funktion, mit der Sie auf Ihrer Social-Networking-Seite einen Link zu einem bestimmten Produkt veröffentlichen oder Inhalte von den Diensten oder Ihre Benutzerinhalte mit einer Drittpartei teilen können, die möglicherweise auf der Website dieser Drittpartei öffentlich gepostet wird. Um diese Funktion zu nutzen, müssen Sie sich normalerweise in Ihr Konto auf der Website der Drittpartei einloggen. Wir kontrollieren keine dieser Websites von Dritten oder deren Inhalte. Weder Joinrs noch seine Dienstleister sind für die Praktiken von Dritten verantwortlich. Sie erkennen daher ausdrücklich an und stimmen zu, dass wir keine Aussagen oder Garantien über die Vollständigkeit, Richtigkeit oder Existenz von Werbung, Produkten oder anderen Materialien auf Websites von Dritten oder Online-Funktionen machen und dass Sie sich auf diese Materialien auf eigenes Risiko verlassen. IHRE KORRESPONDENZ UND GESCHÄFTLICHEN VERHANDLUNGEN MIT DRITTEN, DIE ÜBER DIE DIENSTE GEFUNDEN WERDEN, EINSCHLIESSLICH, ABER NICHT BESCHRÄNKT AUF DIE ZAHLUNG UND LIEFERUNG VON WAREN UND DIENSTLEISTUNGEN UND JEGLICHE BEDINGUNGEN, GARANTIEN UND DARSTELLUNGEN, DIE MIT SOLCHEN VERHANDLUNGEN VERBUNDEN SIND, LIEGEN AUSSCHLIESSLICH ZWISCHEN IHNEN UND DER DRITTEN PARTE.

9. Zahlung und Steuern

Benutzer, die nach Arbeitsmöglichkeiten suchen, zahlen keine Gebühr oder Steuer, um Inhalte zu durchsuchen, Online-Erfahrungen anzuzeigen und daran teilzunehmen, sich auf Stellenangebote zu bewerben und die allgemeine Nutzung des Portals auf angemessene Weise.

9.1. Als Arbeitgeber auf der Plattform akzeptieren Sie jedoch, dass Joinrs eine jährliche Gebühr erheben kann, die mit Ihrem Vertriebsteam vereinbart und von Ihnen akzeptiert wurde, für die Nutzung des Portals und der verfügbaren technologischen Infrastruktur auf www.joinrs.com und https://employer.joinrs.com/login.

10. Rechnungsstellung

Die Rechnungsbedingungen zwischen Joinrs und den Unternehmenskunden werden mit den Arbeitgebern (und deren Büros oder autorisiertem Personal) bei Unterzeichnung der jährlichen Vereinbarung festgelegt.

11. Joinrs-Gutscheine, Bonus, Gutscheine, Treueprogramme, Punkteprogramme und andere Werbeaktionen

11.1. Von Zeit zu Zeit kann Joinrs Rabatte, Boni, Gutscheine, Treueprogramme, Punkteprogramme, Wettbewerbe oder andere Werbeanreize anbieten. Diese Anreize haben in der Regel spezifische Regeln, Beschränkungen und Einschränkungen (z. B. Einschränkungen, wann, wie oft und unter welchen Umständen Sie für die Aktion berechtigt sind). Sie sind dafür verantwortlich, diese Regeln, Beschränkungen und anwendbaren Einschränkungen sorgfältig zu prüfen und einzuhalten. Sie erklären sich damit einverstanden, nicht an betrügerischen Aktivitäten, Absprachen, Aufteilungen (definiert als Aufteilung großer Bestellungen oder Verkaufstransaktionen in mehrere einzelne Transaktionen, um Rabatte oder mehrere Zahlungen zu erhalten) oder Manipulationen oder Betrug des Systems teilzunehmen. Durch die Teilnahme an solchen Werbeaktionen erklären Sie sich damit einverstanden, an die geltenden Regeln und Beschränkungen gebunden zu sein, und Joinrs kann nach eigenem Ermessen Zahlungen oder Vorteile in dem maximal zulässigen Umfang nach geltendem Recht verweigern (z. B. wenn sie der Ansicht ist, dass ein Fehlverhalten stattgefunden hat oder ein Code abgelaufen ist). Alle Werbeaktionen können jederzeit ohne Vorankündigung an die Empfänger ablaufen. Rabatte gelten nur für die tatsächlichen Kosten der Miete oder des Kaufs des Grundprodukts/Dienstes; sie gelten nicht für Steuern, Versandkosten, Verlängerungs- oder Verzugsgebühren oder andere zusätzliche Kosten (z. B. Umwandlungsgebühren beim Kauf).

12. Benutzergarantien und Haftung

12.1. Die Nutzung dieses Dienstes erfolgt auf eigenes Risiko und Sie übernehmen die volle und alleinige Verantwortung dafür.

12.2. Der Benutzer verzichtet ausdrücklich auf jegliche Haftung und/oder Schadensersatzansprüche, die sich ergeben können, wenn der Benutzer nach einem Jobangebot ein Praktikum und/oder eine berufliche Ausbildung beginnt, die sowohl vom Arbeitgeber als auch vom Benutzer selbst abgebrochen wird und/oder die sich ergeben können, wenn der Arbeitgeber nach Abschluss des Praktikums und/oder der beruflichen Ausbildung beschließt, die Beziehung nicht fortzusetzen und einen anderen Arbeitsvertrag abzuschließen, unabhängig vom Grund. Der Benutzer erkennt an, dass Joinrs in keiner Weise in die Arbeitsentscheidungen des Arbeitgebers involviert ist und daher Joinrs nicht für Entscheidungen haftbar gemacht werden kann, die der Arbeitgeber trifft.

12.3. Sie garantieren Joinrs, dass Sie der ausschließliche Inhaber der Rechte an den Inhalten sind, die Sie auf das Portal hochladen, oder dass Sie die erforderliche vorherige Genehmigung von den Rechteinhabern für die von Ihnen in das Portal eingestellten Inhalte erhalten haben.

12.4. Sie sind allein verantwortlich für alles, was Sie unter Verwendung Ihrer ID und/oder Ihres Passworts auf das Portal hochladen, und in jedem Fall für jedes Verhalten oder jede Handlung, die Sie über das Portal setzen.

12.5. Als registrierter Benutzer verpflichten Sie sich, keine Inhalte zu veröffentlichen, die:
- pornografisch, obszön oder pädophil sind;
- Minderjährigen in irgendeiner Weise Schaden zufügen;
- blasphemisch oder anstößig für Moral, Ethik und jede religiöse Überzeugung sind;
- gegen die öffentliche Ordnung verstoßen, Gewalt oder Rassenhass verherrlichen;
- illegal vom Benutzer gehalten oder erworben werden (Raubkopien, nicht autorisierte Kopien usw.);
- Werbung oder Werbung für Personen, die nicht die Marke der Kampagne auf Joinrs sind;
- mit Glücksspiel, Wettbewerben, Spielen, die eine wirtschaftliche Beteiligung erfordern, verbunden sind;
- durch Urheberrecht geschützt sind, ob es sich um Audio, Text, Bilder oder Videoclips handelt, ohne die vorherige Genehmigung des Rechteinhabers erhalten zu haben;
- Dritten Schaden zufügen, insbesondere in Bezug auf Urheberrechte oder andere Rechte des geistigen und gewerblichen Eigentums;
- Viren oder andere Software enthalten, die die Funktionalität der Website beeinträchtigen oder beeinflussen können;
- illegale Aktivitäten fördern oder dazu auffordern;
- die Verwendung von Bildern von gewöhnlichen und/oder berühmten Personen ohne ihre vorherige Zustimmung enthalten;
- irreführende oder vergleichende Werbebotschaften gemäß geltendem Recht enthalten;
- gegen geltendes Recht oder Vorschriften verstoßen.

12.6. Die Verwendung des Dienstes zum Schaden Dritter oder zur Begehung oder Förderung von Straftaten ist ausdrücklich untersagt.

13. Datenschutz von Minderjährigen

13.1. Der Schutz der Privatsphäre von Minderjährigen ist uns besonders wichtig. Es ist unsere Politik, die italienischen Gesetze in diesem Bereich einzuhalten.

13.2. Joinrs betreibt keine Dienste für Minderjährige und sammelt nicht absichtlich Informationen von Minderjährigen. Wenn Sie auf unserem Portal auf beleidigende oder respektlose Inhalte gegenüber Minderjährigen stoßen, bitten wir Sie, uns umgehend zu kontaktieren und alle Details bereitzustellen, damit wir diese schnell entfernen können.

14. Gewährleistungen und Haftung von Joinrs

14.1. Das Portal und alle damit verbundenen Dienste werden von Joinrs dem Benutzer "wie besehen" und "wie verfügbar" ohne jegliche Gewährleistung, sei sie ausdrücklich oder stillschweigend, jeglicher Art in Bezug auf seine Inhalte und/oder Funktionen angeboten. Daher gibt Joinrs keine Gewähr für die Zugänglichkeit des Portals zu jeder Zeit und/oder an jedem Ort und garantiert nicht die Abwesenheit von Mängeln und/oder Fehlern im Portal und/oder seinen Inhalten.

14.2. Joinrs haftet nicht für etwaige Schäden, die Ihnen oder Ihrem Computer durch unsachgemäße Nutzung des Portals und der darin enthaltenen Dienste entstehen können.

14.3. Joinrs haftet nur dann, wenn der Benutzer nachweisen kann, dass Joinrs:
(a) absichtlich schädliches Verhalten an den Tag gelegt hat;
(b) grob fahrlässig gehandelt hat;
(c) gegen geltende Bestimmungen des Produkthaftungsgesetzes verstoßen hat. Gemäß geltenden Gesetzen und Vorschriften kann Joinrs verpflichtet sein, Schäden zu erstatten, die durch Verletzungen von Leben, körperlicher Unversehrtheit oder Gesundheit des Benutzers verursacht wurden, sofern nachgewiesen wird, dass diese Ereignisse eine direkte Folge des Verhaltens von Joinrs sind;
In keinem Fall haftet Joinrs für leichte Fahrlässigkeit.

14.4. Der Benutzer verpflichtet sich, Joinrs von jeglichen Ansprüchen, Forderungen, Schadensersatzansprüchen oder anderen Verlusten, einschließlich angemessener Anwaltskosten, freizustellen, die sich aus der Nutzung des Portals ergeben und/oder mit der Verletzung dieser Bedingungen durch den Benutzer in Verbindung stehen.

14.5. In Übereinstimmung mit den oben genannten Bestimmungen haftet Joinrs nicht für Unterbrechungen des Dienstes aufgrund von:
- Naturkatastrophen oder unvorhergesehenen Ereignissen;
- Manipulationen der Dienste oder Geräte durch den Benutzer oder Dritte;
- unsachgemäßer Nutzung der Dienste durch den Benutzer;
- Fehlfunktion der vom Benutzer verwendeten Verbindungsgeräte, auch wenn dies auf die Nichteinhaltung von Sicherheitsgesetzen und -vorschriften zurückzuführen ist.

14.6. Joinrs ist nicht verpflichtet, den durch den Dienst zirkulierenden Inhalt zu überwachen, noch besteht die Verpflichtung, aktiv nach Tatsachen oder Umständen zu suchen, die auf das Vorhandensein illegaler Aktivitäten hinweisen, ohne eine entsprechende Anordnung einer zuständigen Behörde; Daher ist Joinrs nicht verantwortlich für etwaige Streitigkeiten über die Rechtmäßigkeit, Wahrhaftigkeit, Richtigkeit, Qualität, Originalität und Urheberschaft des auf dem Portal und auf dem Marktplatz veröffentlichten Materials; Joinrs wird unverzüglich Maßnahmen ergreifen, um Inhalte, die offensichtlich nicht den Rechten Dritter entsprechen, zu entfernen, sobald eine direkte Beschwerde mit allen erforderlichen Daten zur Beurteilung einer Verletzung vorliegt (z. B. Link zum beleidigenden Inhalt, Informationen zur Verletzung des Urheberrechts usw.).

14.7. Wenn Joinrs illegale oder schädliche Merkmale des vom Benutzer online veröffentlichten Inhalts kennt, wird Joinrs nach eigenem Ermessen unverzüglich die beleidigenden Informationen entfernen und/oder den Zugriff auf diese Daten deaktivieren.

14.8. Joinrs übernimmt in jedem Fall keine Verantwortung für Verletzungen des geistigen Eigentumsrechts in Bezug auf Inhalte Dritter sowie für den möglichen Verlust, die Löschung oder Änderung, vorübergehend oder dauerhaft, von Inhalten aus irgendeinem Grund. Jeder Benutzer, der Material auf das Portal beiträgt, tut dies auf eigenes Risiko und muss alle Konsequenzen solcher Handlungen tragen und Joinrs in dem maximal zulässigen Umfang nach geltendem Recht entschädigen.

15. Malware und Links zu Websites von Dritten

15.1. Joinrs verpflichtet sich, das Portal frei von Viren und Malware zu halten, kann jedoch keine vollständige Immunität dagegen garantieren. Der Benutzer sollte daher angemessene Sicherheitsmaßnahmen ergreifen und ein Antivirenprogramm verwenden, um das Hochladen von Viren auf seine Software zu verhindern. Bei Hyperlinks zu Websites von Dritten übernimmt Joinrs keine Verantwortung für etwaige illegale Inhalte auf diesen Websites und hat keine Verpflichtung zur Überwachung dieser Websites.

16. Entschädigung

16.1. Der Benutzer verpflichtet sich, Joinrs sowie seine verbundenen Unternehmen und deren Vertreter, Agenten, Mitarbeiter und Dritte, denen Joinrs Rechte an den hochgeladenen Materialien gewährt hat, von allen Verlusten, Schäden, Haftungsansprüchen, Kosten, Gebühren und Ausgaben, einschließlich etwaiger angemessener Anwaltskosten, freizustellen, die Joinrs aufgrund einer Veröffentlichung von Benutzerinhalten auf Joinrs und/oder aufgrund einer Verletzung der Verpflichtungen und Gewährleistungen des Benutzers gemäß diesem Vertrag entstehen können und die in Verbindung mit der Nutzung des Dienstes stehen, auch im Falle von Schadensersatzansprüchen Dritter.

17. Aussetzung des Dienstes

17.1. Joinrs behält sich das Recht vor, das Benutzerkonto und alle Inhalte, die vom Benutzer erstellt und veröffentlicht wurden und gegen die Bedingungen dieser Allgemeinen Geschäftsbedingungen verstoßen, ohne Vorankündigung zu entfernen.

17.2. Die Entfernung kann auch erfolgen, wenn Inhalte von anderen Benutzern oder Dritten als missbräuchlich/illegal/urheberrechtlich geschützt bei Joinrs gemeldet werden. In solchen Fällen behält sich Joinrs auch alle Rechte vor, um etwaige Schäden, die durch Verletzung des Benutzers verursacht wurden, gemäß den Artikeln 10 und 11 auszugleichen.

18. Entfernung des Kontos aufgrund von Inaktivität

18.1. Wenn der Benutzer die von Joinrs bereitgestellten Dienste für einen Zeitraum von 24 aufeinanderfolgenden Monaten nicht nutzt, hat Joinrs das Recht, den Zugriff auf sein Konto zu deaktivieren.

19. Änderungen der Nutzungsbedingungen

19.1. Joinrs behält sich das Recht vor, diese Nutzungsbedingungen jederzeit und ohne Vorankündigung zu ändern. Durch die Nutzung des Dienstes erklärt sich der Benutzer vollständig mit den neuen Bedingungen einverstanden.

20. Vertragsbeendigung

20.1. Gemäß Artikel 1456 des italienischen Zivilgesetzbuches kann dieser Vertrag ohne Vorankündigung im Falle einer Verletzung der oben genannten Bedingungen gekündigt werden. In diesem Fall haftet Joinrs nicht für eine Entschädigung gegenüber dem Benutzer. Gleichzeitig ist der Benutzer für Verluste, Schäden und andere Entschädigungen gegenüber Joinrs verantwortlich, die sich aus der Verletzung ergeben.

21. Aufbewahrung des Vertrags

21.1. Sollte eine oder mehrere Bestimmungen dieser Nutzungsbedingungen für nichtig oder teilweise unwirksam erklärt werden, bleiben die übrigen Bestimmungen weiterhin gültig, und Joinrs wird die Nutzungsbedingungen angemessen ändern.

22. Anwendbares Recht und Gerichtsstand

22.1. Dieser Vertrag unterliegt dem italienischen Recht.

22.2. Für alle Streitigkeiten aus diesen Nutzungsbedingungen ist das Gericht von Rom, Italien, zuständig.

22.3. Die Nutzung des Portals und der darin angebotenen Dienste ist in jeder Gerichtsbarkeit untersagt, die nicht alle Bestimmungen dieser Nutzungsbedingungen einschließlich dieses Absatzes umsetzt.

Gemäß Artikel 1341 des italienischen Zivilgesetzbuches haben Sie die vorstehenden Artikel gelesen und akzeptiert.

DATENSCHUTZRICHTLINIE

Erweiterte Informationen

1. Worum geht es in der Datenschutzrichtlinie?
2. Wer ist für die Datenverarbeitung verantwortlich?
3. Welche personenbezogenen Daten erfassen wir?
   1. Welche Art von personenbezogenen Daten verarbeiten wir?
4. Welche personenbezogenen Daten erfassen wir nicht?
5. Warum verarbeiten wir die personenbezogenen Daten des Benutzers?
6. An wen werden die personenbezogenen Daten des Benutzers weitergegeben?
7. Welche Rechte hat der Benutzer in Bezug auf die Verarbeitung personenbezogener Daten und wie können sie ausgeübt werden?
8. Wie lange speichern wir personenbezogene Daten?
9. Welche Übertragungen können wir vornehmen?
10. Wie schützen wir die personenbezogenen Daten des Benutzers?
11. Löschung von Diensten
12. Anwendbares Recht
13. Beschwerde bei der Datenschutzbehörde

1. Worum geht es in der Datenschutzrichtlinie? Diese Datenschutzrichtlinie ("Datenschutzrichtlinie") beschreibt, wie diese Website ("Website") und unsere Anwendung ("App") die Verarbeitung personenbezogener Daten ("personenbezogene Daten" oder einfach "Daten") der Benutzer verwalten, die unsere Website besuchen und unsere Anwendung nutzen. Die Richtlinie gilt nur für die Website https://www.joinrs.com/ ("Website") und die Joinrs-App, eine Marke von Joinrs S.r.l., und nicht für andere Websites und Anwendungen, die der Benutzer möglicherweise besucht und nutzt. Durch den Besuch dieser Website und die Nutzung unserer App können personenbezogene Daten von identifizierten oder identifizierbaren Personen erhoben werden. Die Daten werden in vollem Einklang mit den Bestimmungen des Datenschutzgesetzes gemäß der Verordnung (EU) 2016/679 ("DSGVO") und der Richtlinie 2002/58/EG ("E-Privacy-Richtlinie") verarbeitet.
2. Wer ist für die Datenverarbeitung verantwortlich? Der Verantwortliche für die Datenverarbeitung ist Joinrs S.r.l. ("Joinrs" "Wir" "Unternehmen" oder "Verantwortlicher") mit Sitz in Via Marsala 29H, Rom - 00185. Der Verantwortliche hat einen Datenschutzbeauftragten ("DSB" oder "RPD") ernannt, der unter der Adresse dpo@joinrs.com kontaktiert werden kann.
3. Welche personenbezogenen Daten erfassen wir? Wir erfassen und verarbeiten personenbezogene Daten auf verschiedene Weise:
   • Von Benutzern freiwillig bereitgestellte personenbezogene Daten: Wir erfassen persönliche Informationen über den Benutzer, wenn sie aktiv bereitgestellt werden, z. B. wenn der Benutzer uns kontaktiert, um sofortige Unterstützung zu erhalten oder wenn er sich entscheidet, Teil unserer Community zu werden und sich auf unserer Website anzumelden oder unsere App herunterzuladen und unsere Dienste zu nutzen.
   • Personenbezogene Daten, die durch die Nutzung der Website und der App erfasst werden: Wir erfassen automatisch bestimmte persönliche Informationen während des Browsens und der Nutzung unserer Website und App durch den Benutzer.
   1. Welche Art von personenbezogenen Daten verarbeiten wir?
      Personenbezogene Identifikations- und Kontaktdaten des Benutzers, die für die Dienste des Verantwortlichen und des Personalvermittlers relevant sind:
      persönliche Informationen des Benutzers, die für die Ausfüllung des auf der Website und in der App vorhandenen Formulars zur Erstellung eines Profils erforderlich sind, wie Name und Nachname, E-Mail-Adresse und Telefonnummer, aktueller Standort, Wohnort, Geburtsdatum, Lebenslauf und Informationen zum Universitäts- und Postuniversitätsstudium.
      Personenbezogene Informationen des Personalvermittlers für die Ausfüllung des auf der Website und in der App vorhandenen Formulars.
      Standortdaten: Wir können den Standort des Benutzers anhand seiner IP-Adresse bestimmen.
      Automatisch erfasste Informationen
      Wenn der Benutzer unsere Website oder App nutzt und über einen Computer oder ein beliebiges Mobilgerät mit der Website oder App interagiert, können wir automatisch Informationen über den Zugriff und die Nutzung der Website und App erfassen. Wir verwenden diese Informationen, um die Benutzererfahrung zu verbessern und anzupassen, unsere Dienste zu überwachen und zu verbessern und für andere interne Zwecke. Im Allgemeinen erfassen wir diese Informationen mit einer Vielzahl von Überwachungstechnologien, einschließlich Cookies, Pixel, Web-Beacons, eingebetteten Skripten, Standortidentifikationstechnologien und ähnlichen Technologien (zusammenfassend "Überwachungstechnologien").
      Der Benutzer kann diese Technologien akzeptieren und ablehnen, indem er die Datenschutzeinstellungen in den Einstellungen seines Browsers ändert. Die automatisch erfassten Informationen können mit anderen personenbezogenen Informationen kombiniert werden, die wir direkt von den Benutzern erfassen.
      Die automatisch erfassten Informationen können sein:
      • Informationen zur Nutzung der Website und der App (z. B. von welcher Website der Benutzer kommt, wie oft er auf ein Objekt geklickt hat);
      • Personenbezogene Daten in Bezug auf die Interaktionen mit unseren Marketingkommunikationen (z. B. ob ein Benutzer auf ein Bild oder einen Hyperlink geklickt hat);
      • Informationen über die Geräte, die zum Zugriff und zur Interaktion mit der Website und der App verwendet werden (z. B. ob ein Computer, unsere App, ein Tablet oder ein Smartphone verwendet wird, Bildschirmauflösung, Betriebssystem, WLAN-Verbindung, Internetbrowser und IP-Adresse, Informationen zu Server-Logdateien);
      • Analysedaten: Wir können analytische Daten erfassen oder Tools von Drittanbietern verwenden, um uns bei der Messung des Datenverkehrs und der Nutzungstrends der Website und der App zu unterstützen und unsere Benutzer besser zu verstehen. Wir verarbeiten diese Daten nur zu statistischen Zwecken und in anonymisierter Form.
4. Welche personenbezogenen Daten erfassen wir nicht?
   Wir erfassen und verarbeiten keine der folgenden personenbezogenen Daten des Benutzers:
   • Rasse oder ethnische Herkunft;
   • politische Meinungen;
   • Religion oder philosophische Überzeugungen;
   • Gesundheit oder medizinische Bedingungen;
   • strafrechtlicher Hintergrund;
   • Gewerkschaftszugehörigkeit;
   • genetische oder biometrische Daten;
   • Leben oder sexuelle Orientierung.
   Wir bitten unsere Benutzer, uns keine personenbezogenen Daten aus den oben genannten Kategorien über die Website, die App oder direkt an unsere Kontakte zu senden oder offenzulegen.
5. Warum verarbeiten wir die personenbezogenen Daten des Benutzers?
   Wenn der Benutzer unsere App nutzt, werden die personenbezogenen Daten für folgende Zwecke verarbeitet:
   1. Dem Benutzer die Registrierung bei der Joinrs-App ermöglichen
      Wir können die Daten des Benutzers verarbeiten, um ihm die Registrierung in unserer App zu ermöglichen, damit er die Dienste von Joinrs nutzen kann. Durch Klicken auf die Schaltfläche "Registrieren" in unserer App kann der Benutzer die folgenden Daten eingeben: • Vor- und Nachname; • E-Mail-Adresse; • Passwort, das für die Registrierung gewählt wurde.
      Unternehmen oder andere Parteien dürfen keine direkte Suche oder Rekrutierung in der Datenbank durchführen.
      Das Unternehmen kann den Benutzer nur kontaktieren, wenn dieser zuvor seine Bewerbung eingereicht hat. Der Benutzer kann nicht kontaktiert werden, wenn kein Interesse aufgrund seiner Merkmale (Studienverlauf) oder angegebenen Präferenzen / Fähigkeiten gezeigt wird.
      Rechtsgrundlage für die Verarbeitung: Erfüllung unserer vorvertraglichen und vertraglichen Verpflichtungen zur Erbringung von Dienstleistungen für den Benutzer.
   2. Online-Erlebnisse
      Online-Erlebnisse sind Webinare, die von Kundenunternehmen in Zusammenarbeit mit uns organisiert werden, um über die Arbeitsumgebung, spezifische Berufsrollen oder die täglich verwendeten Technologien und Programme im Unternehmen zu berichten. Der Benutzer registriert sich über die Plattform und das Live-Event findet auf Zoom statt. Das Unternehmen erhält den Namen, Nachnamen und Studienadresse des Benutzers sowie die Aktion des Benutzers am Ende des Live-Events (Live-Teilnehmer, nur registriert, Streaming-Ansicht nach dem Live-Event). Das Unternehmen kann die Benutzer, die sich für das Webinar registriert haben, nicht kontaktieren. Am Ende des Live-Events wird eine Dankes-E-Mail an die Teilnehmer gesendet, die gegebenenfalls Links zu den Stellenangeboten des Unternehmens enthält.
      Rechtsgrundlage für die Verarbeitung: Erfüllung unserer vertraglichen Verpflichtungen zur Erbringung von Dienstleistungen für den Benutzer, um die Teilnahme an Webinaren zu gewährleisten, die von Unternehmen organisiert werden, die mit uns zusammenarbeiten.
   3. Beantwortung von Fragen und Bearbeitung von Benutzeranfragen Um auf Anfragen und Fragen zu unseren Dienstleistungen zu antworten, die der Benutzer über die auf der App angegebenen Kontaktdaten sendet.
      Rechtsgrundlage für die Verarbeitung: Angemessene und rechtzeitige Bearbeitung von Benutzeranfragen und Gewährleistung des vom Verantwortlichen angebotenen Dienstes.
   4. Sicherstellung des technischen Betriebs der App Wir erfassen und verwenden die personenbezogenen Daten des Benutzers, um die technische Verwaltung der App sicherzustellen und sicherzustellen, dass sie ordnungsgemäß funktioniert. Wir können die vom Benutzer bereitgestellten persönlichen Informationen verwenden, um auf Berichte oder Beschwerden über die ordnungsgemäße Funktion unserer Systeme zu reagieren.
      Rechtsgrundlage für die Verarbeitung: Unsere berechtigten Interessen an der Gewährleistung des ordnungsgemäßen technischen/IT-Betriebs der App.
   5. Profilierungsaktivitäten Mit ausdrücklicher Einwilligung des Benutzers, die durch die freiwillige Einstellung von Filtern zur Kenntnis der Präferenzen für Stellenangebote erteilt wird, können die Daten für Profilierungszwecke verwendet werden, um personalisierte Marketingnachrichten und/oder Serviceangebote basierend auf den Präferenzen des Benutzers zu erstellen. Die Profilierung kann auch auf den über Cookies gesammelten personenbezogenen Daten basieren, wie in der Cookie-Richtlinie näher erläutert.
      Rechtsgrundlage für die Verarbeitung: Die vorherige ausdrückliche Einwilligung des Benutzers.
   6. Marketingkommunikationen
      Nach dem Ausfüllen eines speziellen Formulars in der App können wir dem Benutzer oder von unseren IT-Dienstleistern gesendete Marketingkommunikationen per E-Mail senden.
      Rechtsgrundlage für die Verarbeitung: Die vorherige ausdrückliche Einwilligung des Benutzers. Bitte beachten Sie, dass der Benutzer jederzeit die Möglichkeit hat, auch die Zustimmung zu bereits erteilten Einwilligungen für Direktmarketingkommunikationen abzulehnen, indem er sich einfach von Newslettern abmeldet oder uns dies per E-Mail mitteilt. Wenn der Benutzer bereits Dienstleistungen von Joinrs in Anspruch genommen hat, können wir ihn per E-Mail über ähnliche Dienstleistungen informieren und ihn über die neuesten Nachrichten auf dem Laufenden halten.
      Rechtsgrundlage für die Verarbeitung: Unser berechtigtes Interesse, die Aktivitäten und Dienstleistungen des Unternehmens direkt an unsere Kunden zu bewerben. Der Benutzer hat die Möglichkeit, dieser spezifischen Direktmarketingverarbeitung jederzeit zu widersprechen, indem er eine E-Mail sendet oder den Service über den Link am Ende unserer Newsletter abbestellt.
   7. Benachrichtigung des Benutzers über Änderungen der Nutzungsbedingungen der App und Bereitstellung dieser Datenschutzrichtlinie
      Um Informationen über Änderungen der Nutzungsbedingungen der App zu senden und diese Datenschutzrichtlinie bereitzustellen.
      Rechtsgrundlage für die Verarbeitung: Unser berechtigtes Interesse, den Benutzer rechtzeitig über solche Änderungen zu informieren.
   8. Einhaltung gesetzlicher Verpflichtungen
      Um unseren gesetzlichen Verpflichtungen nachzukommen, auf Anordnungen von Regierungsbehörden zu reagieren, die auch Maßnahmen von Regierungsbehörden außerhalb Ihres Wohnsitzlandes umfassen können, wenn wir zu solchen Mitteilungen verpflichtet sind und wenn die Offenlegung der personenbezogenen Daten des Benutzers zur Erfüllung dieser gesetzlichen Verpflichtungen oder behördlichen Anordnungen unbedingt erforderlich ist.
      Rechtsgrundlage für die Verarbeitung: Erfüllung unserer gesetzlichen Verpflichtungen.
   9. Datenanalyse zur Verbesserung der App
      Wir erfassen bestimmte Informationen, um Analysen durchzuführen, die es uns ermöglichen, unsere Dienstleistungen und unsere App zu verbessern. Diese Daten werden in aggregierter Form und nur zu statistischen Zwecken verwendet.
      Rechtsgrundlage für die Verarbeitung: Unser berechtigtes Interesse, unser Angebot zu verbessern und die Benutzererfahrung einfacher und benutzerfreundlicher zu gestalten.
   10. Betrugs- und Missbrauchsprävention
       Wir verwenden Informationen über betrügerische oder kriminelle Aktivitäten im Zusammenhang mit der Nutzung unserer Dienste zur Erkennung und Verhinderung von Betrug oder Missbrauch.
       Rechtsgrundlage für die Verarbeitung: Unser berechtigtes Interesse, unsere Organisation vor betrügerischen Aktivitäten zu schützen.
   11. Rechtlicher Schutz unserer Interessen
       Um unsere vertraglichen Bedingungen durchzusetzen, unsere Geschäftstätigkeit zu schützen, unsere Rechte, unsere Privatsphäre, unsere Sicherheit oder unser Eigentum und/oder das unserer verbundenen Unternehmen zu schützen und uns in die Lage zu versetzen, verfügbare rechtliche Abhilfemaßnahmen zu ergreifen oder mögliche Schäden zu begrenzen.
       Rechtsgrundlage für die Verarbeitung: Unser berechtigtes Interesse, unsere Organisation gesetzlich zu schützen.
   
   Wenn der Benutzer unsere Website besucht, werden die personenbezogenen Daten für folgende Zwecke verarbeitet:
   1. Dem Benutzer die Teilnahme an der Community ermöglichen
      Wir können die Daten des Benutzers verarbeiten, um ihm die Registrierung auf unserer Website durch Ausfüllen des Abschnitts "Werden Sie ein neuer Joinrs" zu ermöglichen. Durch Klicken auf die Schaltfläche "Registrieren" auf unserer Website kann der Benutzer die folgenden Informationen eingeben: • Studienbereich; • Universität; • Wohnort. Nach Angabe dieser Informationen muss der Benutzer zur Abschluss des Registrierungsprozesses die folgenden Daten angeben: • Vor- und Nachname; • E-Mail-Adresse; • Passwort, das für die Registrierung gewählt wurde.
      Rechtsgrundlage für die Verarbeitung: Erfüllung unserer vorvertraglichen und vertraglichen Verpflichtungen zur Erbringung von Dienstleistungen für den Benutzer.
   2. Recruitern die Erstellung eines persönlichen Profils ermöglichen
      Um Recruitern die Erstellung eines Profils zu ermöglichen, auf dem sie Stellenangebote für Benutzer präsentieren können.
      Rechtsgrundlage für die Verarbeitung: Erfüllung unserer vorvertraglichen und vertraglichen Verpflichtungen zur Erbringung von Dienstleistungen für die Recruiter, die sich auf unserer Website registrieren.
   3. Online-Erlebnisse
      Online-Erlebnisse sind Webinare, die von Kundenunternehmen in Zusammenarbeit mit uns organisiert werden, um über die Arbeitsumgebung, spezifische Berufsrollen oder die täglich verwendeten Technologien und Programme im Unternehmen zu berichten. Der Benutzer registriert sich über die Plattform und das Live-Event findet auf Zoom statt. Das Unternehmen erhält den Namen, Nachnamen und Studienadresse des Benutzers sowie die Aktion des Benutzers am Ende des Live-Events (Live-Teilnehmer, nur registriert, Streaming-Ansicht nach dem Live-Event). Das Unternehmen kann die Benutzer, die sich für das Webinar registriert haben, nicht kontaktieren. Am Ende des Live-Events wird eine Dankes-E-Mail an die Teilnehmer gesendet, die gegebenenfalls Links zu den Stellenangeboten des Unternehmens enthält.
      Rechtsgrundlage für die Verarbeitung: Erfüllung unserer vertraglichen Verpflichtungen zur Erbringung von Dienstleistungen für den Benutzer, um die Teilnahme an Webinaren zu gewährleisten, die von Unternehmen organisiert werden, die mit uns zusammenarbeiten.
   4. Beantwortung von Fragen und Bearbeitung von Benutzeranfragen
      Um auf Anfragen und Fragen zu unseren Dienstleistungen zu antworten, die der Benutzer über die auf der Website angegebenen Kontaktdaten sendet oder indem er das auf der Website vorhandene Support-Formular ausfüllt.
      Rechtsgrundlage für die Verarbeitung: Angemessene und rechtzeitige Bearbeitung von Benutzeranfragen und Gewährleistung des vom Verantwortlichen angebotenen Dienstes.
   5. Sicherstellung des technischen Betriebs der Website
      Wir erfassen und verwenden die personenbezogenen Daten des Benutzers, um die technische Verwaltung der Website sicherzustellen und sicherzustellen, dass sie ordnungsgemäß funktioniert. Wir können die vom Benutzer bereitgestellten persönlichen Informationen verwenden, um auf Berichte oder Beschwerden über die ordnungsgemäße Funktion unserer Systeme zu reagieren.
      Rechtsgrundlage für die Verarbeitung: Unsere berechtigten Interessen an der Gewährleistung des ordnungsgemäßen technischen/IT-Betriebs der Website.
   6. Profilierungsaktivitäten
      Mit ausdrücklicher Einwilligung des Benutzers, die durch die freiwillige Einstellung von Filtern zur Kenntnis der Präferenzen für Stellenangebote erteilt wird, können die Daten für Profilierungszwecke verwendet werden, um personalisierte Marketingnachrichten und/oder Serviceangebote basierend auf den Präferenzen des Benutzers zu erstellen. Die Profilierung kann auch auf den über Cookies gesammelten personenbezogenen Daten basieren, wie in der Cookie-Richtlinie näher erläutert.
      Rechtsgrundlage für die Verarbeitung: Die vorherige ausdrückliche Einwilligung des Benutzers.
   7. Marketingkommunikationen
      Nach dem Ausfüllen eines speziellen Formulars durch den Benutzer können wir dem Benutzer oder von unseren IT-Dienstleistern gesendete Marketingkommunikationen per E-Mail senden.
      Rechtsgrundlage für die Verarbeitung: Die vorherige ausdrückliche Einwilligung des Benutzers. Bitte beachten Sie, dass der Benutzer jederzeit die Möglichkeit hat, auch die Zustimmung zu bereits erteilten Einwilligungen für Direktmarketingkommunikationen abzulehnen, indem er sich einfach von Newslettern abmeldet oder uns dies per E-Mail mitteilt. Wenn der Benutzer bereits Dienstleistungen von Joinrs in Anspruch genommen hat, können wir ihn per E-Mail über ähnliche Dienstleistungen informieren und ihn über die neuesten Nachrichten auf dem Laufenden halten.
      Rechtsgrundlage für die Verarbeitung: Unser berechtigtes Interesse, die Aktivitäten und Dienstleistungen des Unternehmens direkt an unsere Kunden zu bewerben. Der Benutzer hat die Möglichkeit, dieser spezifischen Direktmarketingverarbeitung jederzeit zu widersprechen, indem er eine E-Mail sendet oder den Service über den Link am Ende unserer Newsletter abbestellt.
   8. Benachrichtigung des Benutzers über Änderungen der Nutzungsbedingungen der Website und Bereitstellung dieser Datenschutzrichtlinie
      Um Informationen über Änderungen der Nutzungsbedingungen der Website zu senden und diese Datenschutzrichtlinie bereitzustellen.
      Rechtsgrundlage für die Verarbeitung: Unser berechtigtes Interesse, den Benutzer rechtzeitig über solche Änderungen zu informieren.
   9. Einhaltung gesetzlicher Verpflichtungen
      Um unseren gesetzlichen Verpflichtungen nachzukommen, auf Anordnungen von Regierungsbehörden zu reagieren, die auch Maßnahmen von Regierungsbehörden außerhalb Ihres Wohnsitzlandes umfassen können, wenn wir zu solchen Mitteilungen verpflichtet sind und wenn die Offenlegung der personenbezogenen Daten des Benutzers zur Erfüllung dieser gesetzlichen Verpflichtungen oder behördlichen Anordnungen unbedingt erforderlich ist.
      Rechtsgrundlage für die Verarbeitung: Erfüllung unserer gesetzlichen Verpflichtungen.
   10. Datenanalyse zur Verbesserung der Website
       Wir erfassen die personenbezogenen Daten des Benutzers, um Analysen durchzuführen, die es uns ermöglichen, unsere Dienstleistungen und unsere Website zu verbessern.
       Rechtsgrundlage für die Verarbeitung: Durch den Aufenthalt und das Surfen auf unserer Website ermöglicht der Benutzer uns, unser Angebot zu verbessern und seine Erfahrung einfacher und benutzerfreundlicher zu gestalten.
   11. Betrugs- und Missbrauchsprävention
       Wir verwenden Informationen über betrügerische oder kriminelle Aktivitäten im Zusammenhang mit der Nutzung unserer Dienste zur Erkennung und Verhinderung von Betrug oder Missbrauch.
       Rechtsgrundlage für die Verarbeitung: Unser berechtigtes Interesse, unsere Organisation vor betrügerischen Aktivitäten zu schützen.
   12. Rechtlicher Schutz unserer Interessen
       Um unsere vertraglichen Bedingungen durchzusetzen, unsere Geschäftstätigkeit zu schützen, unsere Rechte, unsere Privatsphäre, unsere Sicherheit oder unser Eigentum und/oder das unserer verbundenen Unternehmen zu schützen und uns in die Lage zu versetzen, verfügbare rechtliche Abhilfemaßnahmen zu ergreifen oder mögliche Schäden zu begrenzen.
       Rechtsgrundlage für die Verarbeitung: Unser berechtigtes Interesse, unsere Organisation gesetzlich zu schützen.
6. An wen werden die personenbezogenen Daten des Benutzers weitergegeben?
   Die personenbezogenen Daten des Benutzers können zu den oben genannten Zwecken an folgende Personen weitergegeben werden:
   1. Personen, die in der Regel als Auftragsverarbeiter gemäß Art. 28 der Verordnung handeln, d. h.: i) Personen, Unternehmen oder Beratungsunternehmen, die Joinrs bei der Buchhaltung, Verwaltung, Rechts-, Steuer-, Finanz- und Forderungsverwaltung im Zusammenhang mit der Erbringung der Dienstleistungen unterstützen; ii) Personen, mit denen wir für die Erbringung der Dienstleistungen interagieren müssen (z. B. Hosting-Anbieter, Plattformen und Unternehmen, über die Sie auf Ihr Konto zugreifen können); iii) oder Personen, die mit der Durchführung technischer Wartungsarbeiten beauftragt sind (einschließlich der Wartung von Netzwerkgeräten und elektronischen Kommunikationsnetzen); (zusammen "Empfänger"); die Liste der Auftragsverarbeiter, die Daten verarbeiten, kann beim Verantwortlichen oder beim DSB unter den folgenden Adressen angefordert werden: dpo@joinrs.com
   2. Personen, Einrichtungen oder Behörden, die als unabhängige Verantwortliche für die Verarbeitung fungieren und denen die Mitteilung der personenbezogenen Daten aufgrund gesetzlicher Bestimmungen oder behördlicher Anordnungen obligatorisch ist;
   3. Personalvermittlungsunternehmen, die mit Joinrs zusammenarbeiten oder die Website nutzen, um Stellenangebote zu veröffentlichen;
   4. Personen, die von Joinrs zur Verarbeitung personenbezogener Daten gemäß Art. 29 der Verordnung autorisiert wurden, um Tätigkeiten durchzuführen, die eng mit der Erbringung der Dienstleistungen verbunden sind, und die sich zur Vertraulichkeit verpflichtet haben oder eine angemessene gesetzliche Verpflichtung zur Vertraulichkeit haben (z. B. Mitarbeiter von Joinrs).
   5. Die Daten können anderen Unternehmen und Zeitarbeitsagenturen zugänglich gemacht werden, die Joinrs nutzen, um Lebensläufe und spontane Bewerbungen zu erhalten. Durch eine Bewerbung auf ein Stellenangebot innerhalb von Joinrs, indem Sie Kontaktdaten angeben, um Interesse an einem Stellenangebot zu zeigen, indem Sie auf eine Nachricht von einem Arbeitgeber antworten, stimmen Sie der Offenlegung Ihrer Informationen an diesen Arbeitgeber und/oder die entsprechende Zeitarbeitsagentur zu und erklären sich damit einverstanden, von diesem Arbeitgeber und dieser Zeitarbeitsagentur zu Beschäftigungszwecken kontaktiert zu werden.
7. Was sind die Rechte des Benutzers in Bezug auf die Verarbeitung personenbezogener Daten und wie können sie ausgeübt werden? Personenbezogene Daten betreffende Personen haben jederzeit das Recht, die Bestätigung über das Vorhandensein oder Nichtvorhandensein dieser Daten zu erhalten und deren Inhalt und Herkunft zu kennen, deren Richtigkeit zu überprüfen oder deren Ergänzung, Aktualisierung oder Berichtigung zu verlangen (Artikel 15 und 16 der Verordnung). Konkret haben sie das Recht auf:
   • Zugangsrecht: Das Recht, Zugang zu den personenbezogenen Informationen zu erhalten, die den Benutzer betreffen, sowie zu einigen damit verbundenen Informationen;
   • Recht auf Datenübertragbarkeit: Das Recht, die personenbezogenen Informationen in einem gängigen Format zu erhalten und an einen anderen Verantwortlichen für die Verarbeitung zu übertragen;
   • Recht auf Berichtigung: Das Recht, die Berichtigung der personenbezogenen Daten ohne unangemessene Verzögerung zu verlangen, wenn diese ungenau oder unvollständig sind;
   Gemäß Artikel 17, 18 und 21 der Verordnung besteht das Recht, die Löschung, Einschränkung der Verarbeitung, Anonymisierung oder Sperrung rechtswidrig verarbeiteter Daten zu verlangen sowie in jedem Fall aus legitimen Gründen der Verarbeitung zu widersprechen, und zwar konkret:
   • Recht auf Löschung: Das Recht, unter bestimmten Umständen die Löschung der eigenen personenbezogenen Daten ohne unangemessene Verzögerung zu verlangen, z.B. wenn die personenbezogenen Daten für die Zwecke, für die sie erhoben oder verarbeitet wurden, nicht mehr erforderlich sind;
   • Recht auf Einschränkung der Verarbeitung: Das Recht, unter bestimmten vom geltenden Recht festgelegten Umständen eine Einschränkung der Verarbeitung der eigenen Daten für einen bestimmten Zeitraum zu verlangen, z.B. wenn die Richtigkeit der personenbezogenen Daten bestritten wird, um die Richtigkeit und Genauigkeit dieser Daten zu überprüfen;
   • Recht auf Widerspruch: Das Recht, aus Gründen, die sich aus der besonderen Situation des Benutzers ergeben, der Verarbeitung personenbezogener Daten zu widersprechen und der Verarbeitung personenbezogener Daten für Direktmarketingzwecke zu widersprechen, soweit dies mit solchem Direktmarketing zusammenhängt.
   Die betroffene Person hat das Recht, ihre Einwilligung jederzeit zu widerrufen, sofern diese die Rechtmäßigkeit der Verarbeitung personenbezogener Daten vor dem Widerruf nicht beeinträchtigt. Die Rechte können ausgeübt werden, indem man sich an den Verantwortlichen für die Verarbeitung und/oder den Datenschutzbeauftragten unter folgenden Adressen wendet: • E-Mail: dpo@joinrs.com • Postanschrift: Via Marsala 29H, Rom - 00185.
8. Wie lange bewahren wir personenbezogene Daten auf?
   Wir beabsichtigen, die personenbezogenen Daten des Benutzers so lange aufzubewahren, wie die betroffene Person nicht um deren Löschung gebeten hat. Der Verantwortliche verpflichtet sich, gemäß den auf unserer Website und in der App angegebenen Nutzungsbedingungen die vom Benutzer eingegebenen Daten aufzubewahren und dem Benutzer diese für die Verarbeitung über die von unseren Diensten angebotenen Tools zur Verfügung zu stellen.
9. Welche Übertragungen können wir vornehmen?
   Im Rahmen der oben genannten Verarbeitungstätigkeiten können wir Informationen und personenbezogene Daten an Empfänger außerhalb des Gebiets der Europäischen Union (insbesondere in den USA) übermitteln. Bei der Übermittlung von Daten außerhalb des europäischen Gebiets stellen wir bereits jetzt sicher, dass die Übertragung gemäß den geltenden gesetzlichen Bestimmungen erfolgt, indem wir gegebenenfalls Vereinbarungen treffen, die ein angemessenes Schutzniveau gewährleisten, und/oder die von der Europäischen Kommission vorgesehenen Standardvertragsklauseln anwenden.
10. Wie schützen wir die personenbezogenen Daten des Benutzers?
    Die Sicherheit der Informationen ist für den Verantwortlichen sehr wichtig, und wir haben Sicherheitsmaßnahmen getroffen, um die Integrität und Sicherheit der von uns gesammelten und mit unseren Website- und App-Anbietern geteilten Informationen zu gewährleisten. Dennoch ist kein Sicherheitssystem unüberwindbar, und wir können die Sicherheit unserer Systeme nicht zu 100% garantieren. Falls Informationen unter unserer Kontrolle aufgrund einer Sicherheitsverletzung kompromittiert werden, werden wir angemessene Maßnahmen ergreifen, um die Situation zu untersuchen und gegebenenfalls die Personen zu benachrichtigen, deren Informationen möglicherweise kompromittiert wurden, und weitere Maßnahmen gemäß den geltenden Gesetzen und Vorschriften ergreifen.
11. Löschung von Diensten
    Um keine kommerziellen und werblichen Informationen mehr von Joinrs zu erhalten, kann der Benutzer dem Verantwortlichen eine E-Mail an die in dieser Datenschutzerklärung angegebenen Adressen senden oder sich von unserem Newsletter abmelden, indem er auf den Link am Ende unserer Marketing-E-Mails klickt.
12. Anwendbares Recht
    Diese Datenschutzerklärung unterliegt den Bestimmungen und allen anderen anwendbaren zwingenden Vorschriften der Europäischen Union.
13. Beschwerde bei der Datenschutzbehörde
    Die betroffene Person hat die Möglichkeit, bei der Datenschutzbehörde Beschwerde einzulegen, die über die Website https://www.garanteprivacy.it/ erreichbar ist.

COOKIE-RICHTLINIE

1: Einleitung

Die Cookie-Richtlinie von Joinrs, einer Marke von Joinrs S.r.l., (“Cookie-Richtlinie”) beschreibt die verschiedenen Arten von Cookies, die in Bezug auf die Website des Unternehmens (“Website”) und die App (“App”) verwendet werden.

Joinrs S.r.l. (“Joinrs” oder “Unternehmen”) ist der Verantwortliche für die Verarbeitung personenbezogener Daten (“Verantwortlicher”), wie in dieser Cookie-Richtlinie beschrieben, und bestimmt die Zwecke und Mittel gemäß der Verordnung (EU) 2016/679 (“DSGVO”). Das Unternehmen hat einen Datenschutzbeauftragten (“DPO” oder “RPD”) ernannt, der unter der Adresse dpo@joinrs.com erreichbar ist.

2: Was sind Cookies?

Cookies sind kleine Textdateien, die von Websites verwendet werden, um die Benutzererfahrung effizienter zu gestalten.

Cookies ermöglichen es uns, kleine Mengen von Informationen über die Besuche des Benutzers auf unserer Website auf seinem Computer oder Mobilgerät zu speichern.

a. Arten von Cookies

Es gibt verschiedene Arten von Cookies, abhängig davon, wer sie auf dem Endgerät des Benutzers installiert. Cookies können vom Herausgeber der Website und der App, die der Benutzer besucht (“Erstanbieter-Cookies”), oder von einem Dritten, der Cookies über die erste Website installiert (“Drittanbieter-Cookies”), installiert werden.

Cookies werden auch nach ihrem Zweck unterschieden. Insbesondere:

Technische/ funktionale Cookies. Sie können entweder Sitzungscookies sein (z. B. solche, die automatisch gelöscht werden, wenn ein Benutzer den Browser schließt) oder persistente Cookies, die verwendet werden, um Informationen zwischen zwei separaten Zugriffen zu speichern. Diese Cookies werden ausschließlich verwendet, um dem Benutzer das Navigieren zu ermöglichen oder einen von ihm angeforderten Dienst bereitzustellen. Sie erinnern sich an die Informationen, die der Benutzer während des Navigierens auf den Seiten der Website und der App bereitstellt. Dazu gehören zum Beispiel Cookies, die es dem Benutzer ermöglichen, einen Kauf zu tätigen, solche, die die Authentifizierung in geschützten Bereichen ermöglichen, oder solche, die die vom Benutzer ausgewählte Sprache und Nationalität speichern, wenn er die Website besucht oder die App verwendet.

Analytische/ Leistungs-/ Statistik-Cookies. Sie ermöglichen es uns, die Anzahl der Besucher zu erkennen und zu zählen und zu sehen, wie sie sich auf unserer Website oder App bewegen. Dies hilft uns, den Betrieb unserer Website und unserer App zu verbessern.

Profilierungs- und Marketing-Cookies. Sie können von uns oder von Dritten stammen und werden verwendet, um die Interessen und Gewohnheiten einzelner Benutzer zu analysieren, um ihre Navigation zu personalisieren und z. B. zielgerichtete Inhalte und Werbung bereitzustellen.

3. Warum verwenden wir Cookies?

Wir verwenden Cookies für verschiedene Zwecke. Notwendige Cookies werden verwendet, um das ordnungsgemäße Funktionieren der Website und der App zu gewährleisten.

Wir können auch Informationen über die Nutzung der Website und der App durch Benutzer in anonymer Form sammeln, wie z. B. besuchte Seiten, Verweildauer, Herkunft des Verkehrs, geografische Herkunft, Alter, Geschlecht und Interessen für Marketingkampagnen. Diese Cookies werden von externen Drittanbieter-Domains an unsere Systeme gesendet.

Wir können Inhalte und Anzeigen personalisieren, um Social-Media-Funktionen bereitzustellen.

Wie verwenden wir Cookies?

Wir können Cookies auf dem Gerät des Benutzers speichern, wenn sie für den Betrieb unserer Anwendungen, der Website und der App unbedingt erforderlich sind. Für alle anderen Arten von Cookies benötigen wir die Zustimmung des Benutzers.

Welche Arten von Cookies verwenden wir?

Diese Website verwendet verschiedene Arten von Cookies. Einige Cookies werden von Drittanbieterdiensten platziert, die auf unseren Seiten erscheinen.

Der Benutzer kann jederzeit die Cookie-Einstellungen in seinem Browser ändern, um alle Funktionen uneingeschränkt nutzen zu können, während er unsere Website durchsucht oder die App verwendet, um unsere Dienste zu nutzen. Wir laden die Benutzer ein, unsere Datenschutzrichtlinie zu lesen, in der alle Informationen darüber enthalten sind, wer wir sind, wie wir personenbezogene Daten verarbeiten und wie der Benutzer uns kontaktieren kann.

Nachfolgend finden Sie die Arten von Cookies, die wir verwenden, wenn der Benutzer unsere Website durchsucht oder unsere App verwendet, um unsere Dienste zu nutzen.

• Notwendige Cookies

Notwendige Cookies tragen dazu bei, die Website und die App funktionsfähig zu machen, indem sie grundlegende Funktionen wie das Navigieren auf der Seite und den Zugriff auf geschützte Bereiche ermöglichen. Die Website und die App können ohne diese Cookies nicht ordnungsgemäß funktionieren.

● Präferenz-Cookies

Präferenz-Cookies ermöglichen es uns, Informationen zu speichern, die das Verhalten oder das Erscheinungsbild der Website und der App beeinflussen, wie z. B. die bevorzugte Sprache oder der Standort des Benutzers.

● Statistik-Cookies

Statistik-Cookies helfen uns zu verstehen, wie Besucher anonym mit uns interagieren, indem sie Informationen sammeln und anonym übermitteln.

● Marketing-Cookies

Marketing-Cookies werden verwendet, um Benutzer zu verfolgen, die unsere Dienste nutzen. Das Ziel ist es, relevante und ansprechende Anzeigen für den einzelnen Benutzer anzuzeigen. Für die Aktivierung ist die ausdrückliche vorherige Zustimmung der betroffenen Person erforderlich.

● Profilierungs-Cookies

Profilierungs-Cookies ermöglichen es uns, die Vorlieben und Präferenzen unserer Benutzer besser kennenzulernen. Für die Aktivierung ist die ausdrückliche vorherige Zustimmung der betroffenen Person erforderlich.

● Nicht klassifizierte Cookies

Nicht klassifizierte Cookies sind Cookies, die sich noch in der Klassifizierungsphase befinden, zusammen mit den einzelnen Cookie-Anbietern.

Cookie-Einstellungen und -Präferenzen.
Der Benutzer kann entscheiden, ob er Cookies akzeptiert oder nicht, indem er die Einstellungen seines Browsers verwendet. Das Deaktivieren von “Drittanbieter-Cookies” beeinträchtigt die Benutzerfreundlichkeit in keiner Weise. Browser ermöglichen es, unterschiedliche Einstellungen für “Eigentümer-Cookies” und “Drittanbieter-Cookies” festzulegen.

Als Beispiel kann in Firefox über das Menü Extras->Optionen->Datenschutz auf ein Kontrollfeld zugegriffen werden, in dem festgelegt werden kann, ob verschiedene Arten von Cookies akzeptiert oder abgelehnt und entfernt werden sollen. Im Internet finden Sie leicht Dokumentationen zur Konfiguration der Cookie-Verwaltungsregeln für Ihren Browser. Hier sind einige Adressen für die wichtigsten Browser:

Chrome: https://support.google.com/chrome/answer/95647?hl=de
Firefox: https://support.mozilla.org/de/kb/cookies-erlauben-und-ablehnen
Internet Explorer: http://windows.microsoft.com/de-de/windows7/how-to-manage-cookies-in-internet-explorer-9
Safari: http://support.apple.com/kb/HT1677?viewlocale=de_DE

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Einige der im Design verwendeten Symbole stammen von: Unicons von Iconscout - Entworfen von: Jemis Mali - Copyright © 2022. Lizenziert unter der Apache License, Version 2.0.

Einige der im Design verwendeten Symbole stammen aus:

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Einige der im Design verwendeten Symbole stammen von: Coolicons - Entworfen und gebaut von Kryston Schwarze - Unterstützt von Peter Roj - Copyright © 2022 - Lizenziert unter CC 4.0.

Einige der im Design verwendeten Symbole stammen von: Iconify - Iconify SVG Framework Copyright © 2022 - Lizenziert unter der Apache 2.0-Lizenz und der GPL 2.0-Lizenz.

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Einige Illustrationen stammen aus: Storyset von Freepik.

Einige der im Design verwendeten Komponenten wurden übernommen und modifiziert von: Tab Bars UI Kits — Entworfen von Viraj Aher — Copyright © 2021 — Lizenziert unter CC 4.0.